文化賦能 啟程致遠
發布時間： 2021-01-07
文化賦能 啟程致遠
——公司舉辦2020年度總結會暨2021年度經營目標責任書簽約儀式
1月5日上午，公司召開2020年度工作總結會，并舉行了2021年度經營目標責任書簽約儀式。吳榮光董事長對各部門工作進行了點評，并對公司2021年的總體工作做了部署。吳榮光董事長強調，2021年我們要文化賦能、啟程致遠，共同攜手，繼續朝著中國領先的投資公司邁進。
吳榮光董事長指出，突發的新冠疫情對世界的影響是巨大而深刻的。我們首先要感謝我們的國家。在這一年里，我們身處的中國是全世界最安全的地方。但面對疫情等各種不利影響，我們的團隊始終勇敢面對，積極作為，全體爾克投資人共同不懈努力，在如此嚴峻的形勢下，各個板塊依然取得了驕人的業績，實屬不易。套用習主席的一句話就是“每個人都了不起”，要為每個人鼓掌點贊，同時也感謝大家的辛勤付出。
吳榮光董事長要求，2021年，我們要繼續在各個業務板塊、各自的細分領域，持續的聚焦、深耕。金融板塊要穩中求進，做透區域市場，服務好優質客戶，逐步把規模做起來，把效益做起來，把品牌做起來。資產板塊要盡快把原有的項目銷售完畢，并努力尋找新的優質項目。出租業務要尋找更優質、更長期的客戶，同時也要服務好現有客戶，把口碑做好，把規模做大。投資板塊今年也有了更進一步的發展，對接到一些頭部的基金和一些更好的項目。接下來我們要繼續挖掘一些好的項目，可以開展深度合作甚至是產業化落地。在與優秀團隊的接觸過程中，我們的團隊也要加強學習和累積，為將來更深度合作或者產業化落地打好基礎、做好準備。
吳榮光董事長認為，從2019年的“聚焦·升級”，到2020年的“向心力·逐未來”，每一年我們都目標明確，這一路走來我們團隊的向心力不斷增強，認識更加統一，行動更加一致，措施更加到位，協同更加有效，為我們的后續發展，奠定了更加扎實的基礎。
吳榮光董事長明確，公司2021年的主題是“文化賦能、啟程致遠”，并再次強調，我們初心不變、使命必達，要共同攜手，繼續朝著“成為中國領先的投資公司”這個目標邁進。
會上，各中心、子公司負責人對2020年度工作進行了全面總結，剖析了存在的主要問題及今后改進措施，并提出了2021年工作重點、工作思路和工作目標。
總結會結束后，各經營部門負責人逐一與總部財管中心負責人簽約，確定各自2021年度經營目標責任。
祝愿各經營部門2021年都能牛氣沖天、業績長虹，也祝愿投資公司2021年各項事業蒸蒸日上、再創佳績！
